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Jobs Beratung: Wie Pharmamitarbeiter einen Job in Vertrieb von Medizingeräten landen entlassen?

2012-04-11 10
   
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résumé2011 war ein schlechtes Jahr für die Pharmaindustrie mit Entlassungsankündigungen kommen von Novartis, Abbott Laboratories, Astrazeneca und viele mehr. Als Ergebnis gibt es viele mehr arbeitslos Pharma Wiederholungen, als es Arbeitsplätze. Hier sind
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Jobs Beratung: Wie Pharmamitarbeiter einen Job in Vertrieb von Medizingeräten landen entlassen?

2011 war ein schlechtes Jahr für die Pharmaindustrie mit Entlassungsankündigungen kommen von Novartis, Abbott Laboratories, Astrazeneca und viele mehr. Als Ergebnis gibt es viele mehr arbeitslos Pharma Wiederholungen, als es Arbeitsplätze.

Hier sind einige Tipps, die Pharma-Wiederholungen fest helfen, kann der Schalter in die medizinische Vorrichtung Umsatz zu machen:

Vergessen Headhuntern und Personalvermittler
In der Vergangenheit konnten Arbeitssuchende mit Werber verbinden und sinnvolle Beziehungen zu entwickeln, einen Job zu landen. Das war, weil die Unternehmen den Rat von Werber geschätzt und waren bereit, jemanden mit einem guten Hintergrund in Vertrieb auf ihr Wort einfach zu mieten.

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Nicht länger. Heutzutage suchen Unternehmen für spezifische Fähigkeiten und es sei denn, ein Kandidat diese Qualitäten zeigt, ist es an die nächste Person. Die Unternehmen beschäftigen auch mehrere Werber Positionen zu besetzen und werden nur an Kandidaten sprechen, die die Job-Kriterien am ehesten entsprechen. Also mit Werber zu verbinden versucht, ist eine fehlerhafte Strategie.

"Für einen Jobsucher versuchen, sich zu erweitern und vernetzen sich mit Headhuntern, die häufigste Antwort ist Totenstille", sagte Todd Staples, Principal bei TAS Vertrieb und Marketing Associates, der den Wechsel von Pharma Vertrieb von Medizingeräten vor einem Jahrzehnt gemacht.

Demonstrieren Branchenkenntnisse
Lernen Sie alle Akronyme. Denkt WTF nicht, wenn ein Personalchef sagt HDE.

Lesen Sie alle Fachzeitschriften Sie finden können und, wenn Sie die Änderung ersparen können, kaufen Sie Berichte aus der Industrie, sagte Clifford Thornton, Echokardiographie Techniker bei CapitalHealth. Gute Kandidaten tun immer ihre Hausaufgaben.

Kennen Sie die Therapie , die Sie verkaufen werden
Dies folgt aus den oben genannten. Nehmen Sie den zusätzlichen Schritt ein bisschen mehr über die Therapie zu lernen, die in Verkehr gebracht wird.

Eine große Website , die zu Fuß Durch auf Implantationsverfahren bietet , ist ORlive.com , sagte Whitney Giga, Principal Talent Acquisition - Spezialist bei Medtronic.

Registriert eine unabhängige rep Gruppe in Ihrer Nähe
Dies würde zur Folge haben nur für Provision arbeiten, aber die Einstellung Manager erfordern würde weniger überzeugend, da können Arbeitssuchende zeigen, dass sie nur bezahlt, wenn sie in der Lage sind, zu verkaufen.

bei einer unabhängigen rep Gruppe zu arbeiten, ist nützlich, soweit sie Türen zu stabileren Beschäftigung mit einem Hersteller öffnen kann. Deshalb ist es wichtig zu beachten, dass der Umsatz Ausbildung und Aufstiegschancen sind nicht die Prioritäten dieser Organisationen, Staples warnt.

Tweak Lebenslauf
Denken Sie über Fähigkeiten, die in Bewerbungen für pharmazeutische Vertriebspositionen nie hervorgehoben wurden, würde aber in der Medizintechnikbranche wertvoll sein.

Vor kurzem traf Zack Zastrow, Leiter des nordamerikanischen Verkäufe für Scanlan International, ein Pharma-rep und erkannte, dass er als Krankenschwester gearbeitet hatte, und hatte einige chirurgische Erfahrung. Aber diese Fähigkeiten wurden in seinem Lebenslauf nicht erwähnt.

"Ich sagte ihm, würde die Dinge durch anerkannt zu bekommen entweder ein Werber oder ein Gerät Unternehmen", sagte Zastrow.

Mitglied von LinkedIn, aber bleiben Sie weg Career Builder, Monster und sogar MedReps
Zastrow auch Jobsuchenden empfohlen , die beitreten Medical Devices Gruppe innerhalb LinkedIn sowie Startup - Gruppen innerhalb dieser professionellen Networking - Site , weil es eine schnelle, zielgerichtete Art und Weise ist Bewerbungen an Menschen zu unterbreiten, der helfen kann. Ferner Werber und Unternehmen werben Arbeitsplätze durch diese Kanäle, so macht es Sinn, eine Präsenz auf LinkedIn zu haben.

Vermeiden Sie allgemeine Beschäftigungs Websites wie Career Builder und Monster, aber auch solche mit engeren Fokus wie MedReps.

"Sie werden nicht (bringen) viel Glück aus meiner Erfahrung", sagte Zastrow dieser drei Websites.

Schlucken Sie Ihren Stolz und bereit sein , für eine Lohnkürzung
Pharma Wiederholungen sind zu hohe Gehälter und einem Grundgehalt verwendet. Das Gerät arbeitet Welt in die entgegengesetzte Art und Weise mit niedriger oder sogar Null Grundgehälter und größeren Anreiz zu zahlen. Eric Steen, ehemals Chief Marketing Officer und Vice President of Sales bei B. Braun Medical, sagt, wie es ist.

"Mein Rat an die Pharma rep entlassen wäre, sich zu positionieren, als näher, ganz glücklich Null Grundgehalt zu haben, und essen, was Sie töten", sagte Steen.

[Photo Credit: digitalart ]

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